(リリース引用)
「Kindenきずな制度」がスタート
現場の作業者・担当者への褒賞制度で絆を深める
当社は平成28年4月より、当社と現場で働く協力会社の作業者・担当者との絆を一層強化することを目的に、褒賞制度である「Kindenきずな制度(以下きずな制度という)」を導入します。きずな制度は、現場で働く協力会社の作業者・担当者の当社への貢献に対する感謝の意を「きずなポイント」として直接個人に贈呈するものです。請負次数にかかわらず現場で働く全員を対象者とし、協力会社と個人の同意により入会できます。入会すると「きずな会員」として登録され、「きずなカード」が発行されます。当初は、国内の一般工事の電気部門から導入し、制度の定着をみて空調・衛生、情報通信、内装など他部門にも拡大していく予定です。
※ 以降、リリースの全文は、→こちら